浦发银行海口分行招聘各类精英83人(2)

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　　具有3年以上商业银行公司银行业务相关岗位工作经历，对公司银行业务特别是中小企业业务和市场状况具有比较深刻的理解和把握，熟悉中小企业批量营销的渠道建设，具有市场信息收集整理及调研分析能力，信用风险把握能力以及客户关系管理能力，具备丰富的营销管理经验和较强的市场开拓意识。

　　统计分析岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行公司银行综合管理、业务统计相关岗位工作经历，具有较强的公司银行业务报表统计与经营分析能力，熟悉客户关系管理系统的维护管理，具有较强的责任心和良好的综合协调能力。

　　公司银行产品经理(2名)：

　　具有3年以上商业银行公司银行业务相关岗位工作经历，对公司银行业务相关领域的各项政策、业务特点、市场状况有比较深刻的理解和把握，熟悉现金管理、贸易金融、投行业务、托管业务、企业年金业务、对公理财业务等;具有市场企划与营销管理经验、信用风险把握及产品研发创新能力，富有市场开拓意识。

　　(2)公司银行营销部 客户经理(18名)：

　　具有3年以上市场营销实践经验，熟悉本外币资产业务、负债业务和中间业务，熟悉商业银行信贷操作规程，有较强的市场开拓能力、公关能力、客户分析和风险管理能力及丰富的客户资源。

　　2、个人银行发展管理部

　　综合管理岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行个人银行业务管理工作经历，对个人银行业务领域的各项政策、业务特点、市场状况有比较深刻的理解和把握，熟悉财富管理、银行卡管理、渠道管理、个人信贷等业务管理工作，有较强的营销拓展和组织推动能力。

　　个贷审查岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行分、支行个人信贷业务管理工作经历，熟悉银行个人信贷业务和相关审查、审批工作，具有较好的计算机操作技能，具有较强的工作责任心和沟通协调能力。

　　个贷办证岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行分、支行个人信贷业务操作、管理等相关岗位工作经历，熟悉银行个人信贷业务，具有较好的计算机操作技能，熟悉个人信贷系统和个人征信平台的管理。

　　个贷产品经理(1名)：

　　具有3年以上商业银行个人信贷业务管理或相关岗位工作经历，熟悉个人信贷政策和相关业务规则、产品体系。对所在区域的个贷市场具有深入的了解，具有较强的产品创新和营销推广能力，具备较强的沟通能力和业务拓展能力。

　　银行卡产品经理(1名) ：

　　具有3年以上商业银行银行卡管理、电子银行业务管理或相关业务岗位工作经历，熟悉渠道建设(包括ATM机和离行式自助银行布设、特约商户开发、个人网银等)，对个人银行业务市场具有较强的敏感性，对银行卡支付产品及渠道和储蓄业务有较深刻的认识和把握，富有组织推动能力。

　　理财产品经理(1名)：

　　具有3年以上商业银行财富管理或相关岗位工作经历，对客户分层服务有较深入的理解，在客户营销和后续服务方面经验丰富，熟悉理财产品宣传资料的制作，具有较强的培训宣讲能力，具有较强的沟通能力和业务拓展能力;具有AFP、CFP资格者优先。

　　个人银行理财经理(6名)：

　　具有3年以上商业银行个人银行业务工作经验，了解市场情况，熟悉个人银行理财产品、银行卡和个贷业务，具有较强的市场开拓、业务拓展、客户评价和风险管理能力，具有较强的责任心和沟通协调能力;具有AFP、CFP资格者优先。

　　3、分行风险与授信管理

　　风险管理岗(2名)：

　　具有3年以上商业银行分行风险管理、授信或法律等相关岗位工作经历，熟悉商业银行业务及公司信贷产品业务流程，掌握国家政策法规和银行业监管要求，具备丰富的风险管理经验，有较强的文字综合和管理系统操作能力。

　　授信审查岗(2名)：

　　具有3年以上商业银行分行风险管理或授信审查等相关岗位工作经历，熟悉商业银行业务及公司信贷产品业务流程，掌握国家政策法规和银行业监管要求，掌握风险识别和计量分析方法，具备较强的信用分析能力和调研能力;具有丰富的授信审查工作经验和较强的客户风险评价能力。

　　合规管理岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行分行法律、合规、风险、案件防控、审计或其他相关岗位工作经历，熟悉商业银行业务及管理流程，具有较强的综合分析、文字表达、组织推动和沟通协调能力。

　　4、分行营业部

　　(1)信用运营团队 信用运营团队经理(1名)：

　　具有5年以上商业银行分行信贷风险管理或法律事务工作经验，对信用运营管理、操作风险控制有深刻的理解和把握，熟悉信贷业务及放款操作流程，熟悉公司法、担保法、物权法等经济金融法律法规，具有会计专业知识，具有良好的服务意识和沟通技巧，能承受工作压力。

　　放款审核岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行信贷风险管理、放款审核或相关法律事务工作经验，具有信用运营管理及操作风险控制能力，掌握信贷业务及操作流程，掌握公司法、担保法、物权法等经济金融法律法规，具有会计专业知识，具有良好的服务意识和沟通技巧。

　　信贷档案管理岗(1名)：

　　具有3年以上商业银行信贷档案管理或其他相关工作经验，掌握信贷和业务档案管理等相关知识和操作流程，工作作风严谨、细致。

　　(2)非现业务团队 非现业务团队经理(1名)：

　　具有5年以上商业银行对公本外币非现业务操作和管理工作经历，熟悉会计法、票据法、支付结算办法及会计、出纳基本制度，熟悉大小额、票据交换、支票影像等各类支付清算系统规则和处理流程，具有业务授权、外汇会计及集中作业的管理能力，具有丰富的内控管理经验、良好的服务意识和较强的沟通能力。

　　非现柜员岗(本币)(2名)：

　　具有3年以上商业银行对公本币会计业务操作工作经历，熟练掌握会计法、票据法、支付结算办法及会计、出纳基本制度，熟悉大小额、票据交换、支票影像等各类支付清算系统规则和处理流程;具有一定的银行现金柜员工作经历，较熟悉个人非现金业务内控制度、操作流程及计算机核算系统的业务操作。

　　非现柜员岗(外汇)(2名)：